Leren en werken combineren

Beschrijving

Je wil graag leren en werken combineren? Dan heb je verschillende mogelijkheden vanaf de 2e graad secundair onderwijs.
De huidige systemen zijn:

Het DBSO en de leertijd zullen tegen het schooljaar 2025-2026 volledig vervangen zijn door duaal leren. 

Dat gebeurt stap voor stap.

Wanneer er richtingen niet meer worden ingericht, en wat je nog wel kan afwerken tot 2025-2026 lees je in dit tijdspad.

 

Waarin verschillen de systemen?

 

Duaal leren

DBSO

Leertijd

Toelatingsvoorwaarden

  • Vanaf 16 jaar
  • Vanaf 15 jaar als je de eerste 2 leerjaren van het SO hebt gevolgd

  • Vanaf 16 jaar
  • Vanaf 15 jaar als je de eerste 2 leerjaren van het SO hebt gevolgd
  • Uitzonderlijk op 14 jaar, na advies CLB
  • Vanaf 16 jaar
  • Vanaf 15 jaar als je de eerste 2 leerjaren van het SO hebt gevolgd
  • Uitzonderlijk op 14 jaar, na advies CLB

Specifieke voorwaarden

  • Per opleiding te bekijken
  • Per opleiding te bekijken
  • Per opleiding te bekijken
       

Leren

  • Algemene en Beroepsgerichte vorming
  • Aanloopfase 
  • Algemene en Beroepsgerichte vorming

  • Algemene en Beroepsgerichte vorming

 
  • Leren op de lesplaats = afhankelijk van de overeenkomst
  • Leren op de werkplek = afhankelijk van de overeenkomst minder/meer dan 20u
  • Leren = 15u
  • Werkplekleren = minstens 13u 


  • Leren = 8u
  • Werkplekleren = minstens 13u


 

Werken

  • Leren van nieuwe competenties in een onderneming
  • Aanloopfase
 

Lesplaats

  • School voor voltijds onderwijs
  • CDO (centrum deeltijds onderwijs)
  • Syntra
  • CDO (centrum deeltijds onderwijs)


  • Syntra


 

Organisatie

  • Op een screening met betrekking tot arbeidsrijpheid volgt een niet- bindend advies.
  • Dit advies wordt geformuleerd door de klassenraad/het begeleidend team.
  • Je trajectbegeleider (op school) helpt je bij het zoeken naar een werkplek, organiseert een intakegesprek en blijft je begeleiden tijdens je hele leertraject.
  • Je mentor (uit het bedrijf) is verantwoordelijk voor je begeleiding + opleiding op de werkplek.
  • Jij, je school én het bedrijf sluiten een overeenkomst af.
  • Na screening kom je terecht in één van de trajecten arbeidsdeelname of aanloopcomponent.
  • Eén of meerdere personen verzorgen de trajectbegeleiding.
  • Het is altijd de bedoeling om jou op een aangepast tempo naar arbeidsdeelname te loodsen.
  • Vanaf 18 jaar kan je niet meer volledig steunen op anderen bij het zoeken naar werk. Er ligt meer verantwoordelijkheid bij jou!


  • Je persoonlijke leertrajectbegeleider sluit de leerovereenkomst af tussen jou en je patroon, bemiddelt en controleert of beide partijen zich aan de afspraken houden.
  • Zonder werk, geen leerovereenkomst en geen inschrijving in leertijd!








 

Vergoeding

Afhankelijk van overeenkomst:
  • Stageovereenkomst alternerende opleiding = geen (soms onkostenvergoeding)
  • Overeenkomst alternerende opleiding = leervergoeding (variabel)
  • Deeltijdse arbeidsoverkomst = loon
Afhankelijk van overeenkomst:
  • Overeenkomst alternerende opleiding = leervergoeding (variabel)
  • Deeltijdse overeenkomst = loon


Afhankelijk van overeenkomst:
  • Overeenkomst alternerende opleiding = leervergoeding (variabel)
  • Deeltijdse overeenkomst = loon


 

Duur vd opleiding

  • Schooljaar gebonden
  • Modulair
  • 1, 2 of 3 (doorgaans) jaar afhankelijk van leeftijd en vooropleiding.
  • 1, 2 of 3 (doorgaans) jaar afhankelijk van leeftijd en vooropleiding.
 

Verken opleidingen

Duale opleidingen:
Opleidingen DBSO:
Opleidingen leertijd: