Personeelswerk - Hoger Beroepsonderwijs

Klemtonen

Je wordt opgeleid om te werken op de personeelsdienst (HR-dienst) van een bedrijf of organisatie.
De HR-medewerker richt zich op ‘de mens als werknemer’. Als HR-medewerker werk je mee aan een doordacht personeelsbeleid dat  gericht is op het optimaal bereiken van de gestelde strategische bedrijfsdoelen.
Daarbij zijn de werknemers het belangrijkste potentieel. 
Er ligt een breed werkveld voor jou open: bedrijven, socialprofitorganisaties en overheidsdiensten. 
Je kan je job uitoefenen in kleine organisaties of in multinationals.
Je kan de voorkeur geven aan werken binnen een productieomgeving of in een dienstverlenende organisatie (zoals een sociaal secretariaat, een uitzendkantoor, een rekruterings- en selectiebureau, een dienst voor arbeidsbemiddeling, een outplacementbureau, een opleidingscentrum).

Je taak kan op verschillende domeinen liggen: instroom, doorstroom, uitstroom van de werknemer, het sociaaljuridische luik, het administratieve luik, het VTO-beleid: Vorming, Training, Opleiding, het opstellen van en  meewerken aan een diversiteitsplan, payroll, communicatie en overleg met werknemers en met vakbondsorganisaties ..


De opleiding is praktijk- en ervaringsgericht.
Daarom lopen cursisten die niet werken al vanaf het eerste jaar stage om de nodige praktijk op te doen.
Voor cursisten met werkervaring kan hun werkplek -indien relevant- als stageplek dienen.

Studieomvang

1060 lestijden + werkplekleren

Toelatingsvoorwaarden

Je moet:

  • voldaan hebben aan de deeltijdse leerplicht (=18 jaar of ouder vóór 31/12);
  • Belg zijn of voldoen aan de bepalingen van het ‘wettig verblijf’ .

én beschikken over één van volgende studiebewijzen:

  • studiegetuigschrift 2e leerjaar 3e graad SO (6BSO), 3 jr. geleden behaald; 
  • diploma secundair onderwijs;
  • certificaat van een opleiding secundair onderwijs voor sociale promotie of van het secundair volwassenenonderwijs van minimum 900 lestijden;
  • certificaat van het hoger beroepsonderwijs;
  • diploma van het hoger onderwijs voor sociale promotie of van het hoger beroepsonderwijs;
  • diploma van het hoger onderwijs van het korte type met volledig leerplan of van bachelor of master;
  • studiebewijs dat wordt erkend als gelijkwaardig met een van de voorgaande diploma's. 

Als je niet over 1 van die studiebewijzen beschikt, kan je toegelaten worden via een toelatingsproef. 
Deze moet georganiseerd worden als je erom vraagt en dit uiterlijk de 5e dag vóór het einde van de inschrijvingsperiode. 
De proef is instellingsgebonden en gaat na of je over de kennis en vaardigheden beschikt die nodig zijn om te beginnen aan een opleiding HBO5.
Er zijn twee grote onderdelen: Nederlands en rekenen. 

Extra taalvoorwaarden voor studenten met een buitenlands diploma.

De onderwijsinstellingen kunnen het slagen in een examen in de onderwijstaal opleggen als toelatingseis voor houders van een buitenlands diploma.
Meer info vind u bij de organiserende onderwijsinstellingen en onder het tabblaadje 'International students'.

Situering

 
Studierichting: Personeelswerk
Studiegebied: Sociaal-agogisch werk
Studieniveau: Hoger Beroepsonderwijs
Belangstellingsdomeinen: Overtuigen-besturen, Sociaal dienstbetoon, Sociale wetenschappen,
Schoolvakken SO: Gedragswetenschappen, Recht, Sociale wetenschappen,

Extra



Download

Structuurschema Personeelswerk.pdf

Sanctie

Als je de opleiding met succes afrondt, behaal je een diploma van Gegradueerde Personeelswerk.

Met een graduaatsdiploma van het HBO kan je meestal via een verkort traject doorstromen naar een inhoudelijk verwante professionele bachelor. Het exact aantal studiepunten dat zo’n aanvultraject omvat verschilt al naargelang je vooropleiding en mogelijks ook per hogeschool. Hogescholen kunnen bijkomende eisen stellen, bv. een bepaald resultaat behaald hebben in het HBO of je graduaatsdiploma behaald hebben in hetzelfde samenwerkingsverband. Dit traject kan flexibel worden georganiseerd (bv. afstandsonderwijs).

Contacteer de hogeschool van jouw keuze voor meer informatie!

Instellingen

Samenwerkingsverband Track5 (HIK)

(Campus Geel)

Kleinhoefstraat 4   2440 Geel
014 56 23 22     

Lesmoment: Avondtraject

Samenwerkingsverband HBO5 Leuven

(CVO Sociale School Heverlee)

Groeneweg 151   3001 Heverlee
016 37 51 83      

Lesmoment: Weekdagtraject

Mogelijke beroepen

Hier een overzicht van beroepen die mogelijk zijn na deze opleiding. Enkel beroepen uit de beroependatabase van Onderwijskiezer zijn vermeld. Er kunnen dus steeds nog andere mogelijkheden zijn. Klik op een beroep voor meer informatie.

Arbeidsconsulent
Consulent opleidings- en beroepsoriëntatie
Consulent welzijnswerk
Human recources manager
Medewerker personeel
Opleidingsbegeleider
Verantwoordelijke werving en opleiding

VDAB - Opleidingscheques: Opleidingscheques

Interessante links



Personeelswerk - Hoger Beroepsonderwijs

Klemtonen

Je wordt opgeleid om te werken op de personeelsdienst (HR-dienst) van een bedrijf of organisatie.
De HR-medewerker richt zich op ‘de mens als werknemer’. Als HR-medewerker werk je mee aan een doordacht personeelsbeleid dat  gericht is op het optimaal bereiken van de gestelde strategische bedrijfsdoelen.
Daarbij zijn de werknemers het belangrijkste potentieel. 
Er ligt een breed werkveld voor jou open: bedrijven, socialprofitorganisaties en overheidsdiensten. 
Je kan je job uitoefenen in kleine organisaties of in multinationals.
Je kan de voorkeur geven aan werken binnen een productieomgeving of in een dienstverlenende organisatie (zoals een sociaal secretariaat, een uitzendkantoor, een rekruterings- en selectiebureau, een dienst voor arbeidsbemiddeling, een outplacementbureau, een opleidingscentrum).

Je taak kan op verschillende domeinen liggen: instroom, doorstroom, uitstroom van de werknemer, het sociaaljuridische luik, het administratieve luik, het VTO-beleid: Vorming, Training, Opleiding, het opstellen van en  meewerken aan een diversiteitsplan, payroll, communicatie en overleg met werknemers en met vakbondsorganisaties ..


De opleiding is praktijk- en ervaringsgericht.
Daarom lopen cursisten die niet werken al vanaf het eerste jaar stage om de nodige praktijk op te doen.
Voor cursisten met werkervaring kan hun werkplek -indien relevant- als stageplek dienen.

Studieomvang

1060 lestijden + werkplekleren

Toelatingsvoorwaarden

Je moet:

  • voldaan hebben aan de deeltijdse leerplicht (=18 jaar of ouder vóór 31/12);
  • Belg zijn of voldoen aan de bepalingen van het ‘wettig verblijf’ .

én beschikken over één van volgende studiebewijzen:

  • studiegetuigschrift 2e leerjaar 3e graad SO (6BSO), 3 jr. geleden behaald; 
  • diploma secundair onderwijs;
  • certificaat van een opleiding secundair onderwijs voor sociale promotie of van het secundair volwassenenonderwijs van minimum 900 lestijden;
  • certificaat van het hoger beroepsonderwijs;
  • diploma van het hoger onderwijs voor sociale promotie of van het hoger beroepsonderwijs;
  • diploma van het hoger onderwijs van het korte type met volledig leerplan of van bachelor of master;
  • studiebewijs dat wordt erkend als gelijkwaardig met een van de voorgaande diploma's. 

Als je niet over 1 van die studiebewijzen beschikt, kan je toegelaten worden via een toelatingsproef. 
Deze moet georganiseerd worden als je erom vraagt en dit uiterlijk de 5e dag vóór het einde van de inschrijvingsperiode. 
De proef is instellingsgebonden en gaat na of je over de kennis en vaardigheden beschikt die nodig zijn om te beginnen aan een opleiding HBO5.
Er zijn twee grote onderdelen: Nederlands en rekenen. 

Extra taalvoorwaarden voor studenten met een buitenlands diploma.

De onderwijsinstellingen kunnen het slagen in een examen in de onderwijstaal opleggen als toelatingseis voor houders van een buitenlands diploma.
Meer info vind u bij de organiserende onderwijsinstellingen en onder het tabblaadje 'International students'.

Situering

 
Studierichting: Personeelswerk
Studiegebied: Sociaal-agogisch werk
Studieniveau: Hoger Beroepsonderwijs
Belangstellingsdomeinen: Overtuigen-besturen, Sociaal dienstbetoon, Sociale wetenschappen,
Schoolvakken SO: Gedragswetenschappen, Recht, Sociale wetenschappen,

Extra



Sanctie

Als je de opleiding met succes afrondt, behaal je een diploma van Gegradueerde Personeelswerk.

Met een graduaatsdiploma van het HBO kan je meestal via een verkort traject doorstromen naar een inhoudelijk verwante professionele bachelor. Het exact aantal studiepunten dat zo’n aanvultraject omvat verschilt al naargelang je vooropleiding en mogelijks ook per hogeschool. Hogescholen kunnen bijkomende eisen stellen, bv. een bepaald resultaat behaald hebben in het HBO of je graduaatsdiploma behaald hebben in hetzelfde samenwerkingsverband. Dit traject kan flexibel worden georganiseerd (bv. afstandsonderwijs).

Contacteer de hogeschool van jouw keuze voor meer informatie!

Instellingen

Samenwerkingsverband Track5 (HIK)

(Campus Geel)

Kleinhoefstraat 4   2440 Geel
014 56 23 22     

Lesmoment: Avondtraject

Samenwerkingsverband HBO5 Leuven

(CVO Sociale School Heverlee)

Groeneweg 151   3001 Heverlee
016 37 51 83      

Lesmoment: Weekdagtraject

Mogelijke beroepen

Hier een overzicht van beroepen die mogelijk zijn na deze opleiding. Enkel beroepen uit de beroependatabase van Onderwijskiezer zijn vermeld. Er kunnen dus steeds nog andere mogelijkheden zijn. Klik op een beroep voor meer informatie.

Arbeidsconsulent
Consulent opleidings- en beroepsoriëntatie
Consulent welzijnswerk
Human recources manager
Medewerker personeel
Opleidingsbegeleider
Verantwoordelijke werving en opleiding

VDAB - Opleidingscheques: Opleidingscheques

Interessante links



Higher education in Flanders: general information

Language admission requirements for higher education in Dutch

Dutch language levels explained

Language requirements


Instelling Taalniveau ITNA CNaVT Staats-
examen
Certificaat CVO Eigen Succesvol
Samenwerkingsverband HBO5 Leuven CVO Sociale School Heverlee Treshold (B1)
Samenwerkingsverband Track5 (HIK) Campus Geel Treshold (B1)

Gegevens bijgewerkt tot 20-10-2017